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第1页第一篇文章日期: 2026-02-01
第1页最后一篇文章日期: 2026-02-01

亞馬遜全球再裁1.6萬人 人工智能取代白領成趨勢

【星島綜合報道】電商巨頭亞馬遜(Amazon)再度大幅裁員,最新一輪將削減約1.6萬個企業職位,為三個月內第二次大規模裁員。公司近年一方面縮減疫情期間急速擴張的人手,另一方面亦明言將更廣泛運用生成式人工智能,取代部分企業崗位。

亞馬遜資深副總裁Beth Galetti周三(28日)在網誌中表示,公司正持續「減少管理層級、提升員工自主性,並移除官僚架構」,但未有交代今次裁員涉及哪些業務部門或地區。她指出,美國員工將獲90日時間在內部尋找新職位,未能成功或選擇離職者,將獲遣散費、再就業支援及醫療保險福利。

亞馬遜加拿大發言人則向《CTV News》發聲明表示,今次公布的裁員人數屬於全球受影響的企業員工總數,但未能提供各國或加拿大具體受影響人數,強調暫時無法披露按地區劃分的詳情。

是次裁員緊接去年10月的另一輪行動,當時亞馬遜宣布裁減1.4萬人。Galetti解釋,部分部門早前已完成架構調整,其餘則延至今次一併處理。她強調,公司在削減人手的同時,仍會於被視為對未來發展關鍵的範疇持續招聘及投資。

自2021年接任行政總裁的Andy Jassy,一直積極推動成本控制。他去年6月已表明,生成式AI將於未來數年進一步壓縮亞馬遜的企業人手規模。今次裁員規模,為公司自2023年裁減2.7萬人以來最大一次。不過,裁員並非源於財務壓力,亞馬遜最新一季盈利按年急升近四成,達約210億美元,收入亦突破1,800億美元。

整體而言,美國就業市場正呈現「不請不裁」的僵局。企業在經濟復甦下仍對增聘人手態度審慎,受制於關稅政策不確定性、通脹高企及人工智能加速滲透。繼亞馬遜後,UPS與Pinterest本周亦先後公布裁員計劃,反映科技與零售行業持續調整人力結構。亞馬遜股價周三開市前微升。

(圖:加通社)T08

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