安省居民烦厌小费文化 未有服务提供却不忘索取高额贴士

【星岛综合报道】随着生活成本上涨，市民钱包勒紧，“贴士”（tips）反而水涨船高，安省居民对贴士文化正感厌倦。

有关贴士的话题向来引发加拿大人热议。人们在Reddit议论贴士要求越来越荒谬。 

有人指，自己在花店买一束花也被要求给贴士。有人在网上买生日礼物，被要求提供贴士，最终他取消了订单。有人指曾在Uber Eats订餐，花费33元，而默认小费逾10元。

现时不少安省餐厅刷卡时会默认消费者至少付贴士18%、22%、或25%，此外还有一个选项是用户自选。但用户需留意，自选选项究竟是选现金，还是百分比。如不留意，很可能付费超过预期。

许多人批评，当前安省不仅酒吧和餐厅的贴士金额暴涨，而且快餐店、普通商店甚至线上零售商也在索取并提高贴士要求。

BlogTO一名作者指，自己请服务商更换汽车电池后，也被要求支付贴士。该项服务本身花费作者逾400元，服务人员只花15分钟就完成更换，然后他们建议作者给20%贴士。

贴士文化主要在美国和加拿大盛行，在其他地方则很少见。

安省许多餐饮业工人此前工资较低，因而靠贴士帮补他们的生计。但情况自2022年起发生了变化。

自那时起，安省的标准最低工资开始同样适用于餐饮业工人。一些人指出，这其实令该行业工人不需要依靠贴士生存。消费者开始认为，自己不应该再承担餐饮员工获得更高工资的责任。如服务人员一开始就想着要拿贴士，他们可能会拣客，而非将贴士当成对服务的事后奖赏。

“贴士的意义在于帮补服务员的工资，同时表达对服务品质的赞赏或认可……不是吗？如果他们现在都规定最低工资了——这和澳洲/新西兰以及欧洲的政策一致，我不明白为什么还要给贴士。”

许多人自己也在努力维持生计，特别是如果他们从事一份不收贴士的工作，他们的收入可能比服务员还低。因此，有时贴士变成是打工者靠自己的微薄工资补贴那些收入更高的人。

“你工作，就会拿到工资。你没有做特别的事，甚至不一定做得好，其实你也会拿到工资。但为何无缘无故还要我给你加薪？”

事实上，在纳税季节，并非所有贴士都会被申报，这也是用户热议的一个痛点；正如一个人写道：

“我们不仅需要在工资之外支付贴士，而且还要为我们的 T4 收入纳税，而他们却带着现金偷偷溜走。”

不少用户提出原则性建议，“我通常会给餐厅堂食服务以15%的小费。刺青和理发服务我都会给小费。我不会给贴士予外带、订咖啡或饮料、小吃、演唱会周边商品，或任何需要去柜台点餐的东西。”

说归说，到实践时，又并非所有人都能付诸行动少给或不给贴士。

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