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第1页第一篇文章日期: 2026-01-01
第1页最后一篇文章日期: 2026-01-01

現實版聖誕老人 美工廠老闆賣公司 向540員工豪發18.6億花紅

美國路易斯安那州電氣設備機殼工廠Fibrebond負責人沃克(Graham Walker),有如現實版的聖誕老人,他以17億美元(約132億港元)出售公司後,向旗下540名全職員工發放每人6位數美元的花紅,總金額高達2.4億美元(18.6億港元)。

這名大方的老闆是已卸下Fibrebond行政總裁一職的沃克(Graham Walker),該公司由他父親克勞德(Claud Walker)於1982年創立,當時僅有10多名員工,主要為電氣與電信設備建造防護設施。

Fibrebond負責人沃克(右二)是名副其實的聖誕老人。Fibrebond官網
Fibrebond負責人沃克(右二)是名副其實的聖誕老人。Fibrebond官網

 

沃克(左一)已卸下Fibrebond行政總裁一職。LinkedIn
沃克(左一)已卸下Fibrebond行政總裁一職。LinkedIn

 

該公司在1990年代流動通訊熱潮中蓬勃發展,卻在1998年因一場工廠火警而幾乎崩潰。即使生產一度停滯,沃克家族仍持續支付員工薪資,這段經歷至今仍被員工視為公司忠誠文化的起點。

獎勵忠誠員工

在大企業提出洽購該公司時,現年46歲的沃克對每一位潛在買家都提出相同要求:出售價格的15%必須分配給員工。他強調,這個條件沒有任何協商空間,因為若沒有這樣的分配機制,許多陪伴公司走過數十年繁榮與蕭條、甚至瀕臨倒閉時期的老員工,可能會選擇離開。

相關花紅被設計為留任獎勵,分5年按年發放,多數員工需持續留任,才能領取全額。沃克表示,這對於公司出售後維持穩定運作至關重要。

有員工還清房貸開精品店

伊頓電力管理公司(Eaton)今年較早前完成收購,隨即啟動向全職員工發放花紅的條款,平均每人可在5年內領取約44.3萬美元(343.4萬港元)。員工們於6月開始收到密封信封,裡面清楚列出各自可獲得的花紅金額。有人情緒激動,有人一度以為只是惡作劇,還有人震驚得說不出話來。

其中51歲的凱伊(Lesia Key)1995年進入Fibrebond服務,當時時薪僅5.35美元(約41.5港元)。服務29年的她在打開信件時忍不住落淚,並用獎金還清房貸,在附近城鎮開設一家服飾精品店。
 

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