加拿大郵政裁減數十名管理層　傳少於50人受影響

【星島綜合報道】加拿大郵政本周裁減數十名管理層職員，以削減開支並配合整體重組計劃。

行政總裁艾亭格（Doug Ettinger）周二於內部備忘錄中公布有關消息，稱調整乃配合公司長遠發展需要。

艾亭格在信中指出：「這些決定屬企業重組的一部分，旨在讓管理架構更符合未來業務需要。雖然此類決定有時難以避免，但我們絕非輕率作出。」他表示，郵政公司將繼續凍結外部招聘，並優先透過自然流失方式控制人手，以減低對員工的影響。

消息人士指，被裁人數少於50人，否則須向聯邦政府提前16周通報。加拿大郵政在書面聲明中未透露具體人數，只表示裁員是為達致財務可持續。

重組行動是在今年1月裁走多名高層之後再度展開，亦與聯邦政府於9月底批准的整體改革計劃相關。根據政府早前要求，加拿大郵政須於45天內提交具體改革方案，包括取消上門郵遞、擴大社區郵箱使用及關閉部分鄉郊郵局。

自2018年以來，加拿大郵政已錄得超過50億加元虧損，2025年預計再蝕15億。與郵政工會的合約糾紛已持續逾19個月，去年一度引發全國性罷工。

（圖：加通社）T15