李家杰家办做“最笨”投资者 长期陪伴初企创业 原来传承四叔理念
恒基地产(012)联席主席李家杰的家族办公室赋生资本,近年孵化多只独角兽,这些企业的估值约为65亿美元(约507亿港元)。赋生资本管理合伙人陈英龙表示,该家办定位是“陪伴创业家的创业者”,采取“最笨”的方法长期扶持初企,透露这个做法是源于已故恒基创办人李兆基。他认为,李氏家族的核心价值在两代主席之间有良好传承。
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赋生资本由李家杰发起,亦有弟弟李家诚与恒基副主席林高演担任荣誉主席、恒基首席财务总监冯孝忠任首席策略总监等。近年赋生资本孵化出较知名的独角兽包括新兴储能公司EnerVenue、可再生燃料生产商怡斯莱等,不少被投企业背靠煤气系的场景将项目落地。





投资理念“行善得福” 平衡理想与回报
对于投资理念,陈英龙称,赋生资本主要物色气候科技项目,是源于李家杰定下的座右铭“Doing WELL by doing GOOD(行善得福)”,这句话已列出两大关键绩效指标,除了做好项目的商业模式,寻求回报之外,亦要有强烈信念,让人类过得更好。
陈英龙:我们是“倍伴创业家的创业者”
他称,赋生资本的角色是“陪伴创业家的创业者”,摒弃市场上一般投资后找方法离场的Hit and Run(短打)策略,改为长期扶持初创企业经营,笑称是“最笨”的方法,“需要有一点点的天真才做到”,以实现其理想。
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赞扬李兆基代表狮子山精神 核心价值有传承
这个“天真”方法早已体现在李氏家族当中,陈英龙说,“老主席(李兆基)收购煤气公司、美丽华多年,也一股不卖”,现在只是依循对方步伐。对于李家杰父亲、“四叔”李兆基辞世,他对此感哀伤,认为对方“就是狮子山精神的代表”。
陈英龙2014年加入恒基系,称这些年来深感四叔与两名儿子及一众老臣子,一直以家庭式管理,非常团结,看待事物是奉行长期主义,对他打理的投资充满支持,形容家族的核心价值在两代主席之间得以良好传承。
与李家杰像拍档 遇挫获出言安慰
他又分享,与李家杰在沟通方面,与其说是主从关系,更像是拍挡,称对方懂得人情世故,愿意分享想法并分担困难,“不能只报喜不报忧”,当一些项目推进受阻时,更会出言安慰,“他不是老板,是真正的领袖,我现在还是觉得自己像新来一样,很醒神。”
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