施政报告2026｜推“三万青年职位及实习计划” 商界额外提供1万个全职职位 聘初入职青年

香港首个五年规划及2026年《施政报告》出台，为协助青年就业和发展，《施政报告》提出，政府会联同商界推出为期两年的“三万青年职位及实习计划”，包括政府组织商界包括各大主要雇主团体及商会在明年首季起两年内，额外提供1万个为期六个月或以上的全职职位，聘用初入职青年，并由政府承担每月6,000 元或不多于月薪三分之一的部分薪酬开支，为期六个月。

扩大“创科实习计划” 每人资助不少于11000元

同时，政府会扩大“创科实习计划”及优化“民青局青年初创实习计划”，在两年内，提供超过1万个名额，每人资助不少于 11,000 元。建造业议会联同政府拨款在 2027年及2028年延续相关专业毕业生在职培训津贴计划，每名毕业生每月薪金补贴 5,000 元，在两年内，提供共1万名培训额。金发局将推出为期两年的“金融服务业青年实习计划”，与业界携手提供金融服务相关的1000个青年实习职位。政府将推出“一站式”专题网页，方便青年获取计划的相关资讯及申请职位。

行政长官李家超发表任内第五份《施政报告》，同日公布香港首个“五年规划”。

李家超表示，《施政报告》和《五年规划》两者一脉相承、关系密切。

《施政报告》推出一系列惠民政策措施。

梁毓伟：五年规划内涵多元

另外，政府会推出“青年就业通”网上服务窗口，方便青年获取就业资讯及支援服务，并推出“沪港青年就业计划”。

青年事务委员会副主席梁毓伟表示，五年规划内涵多元，彰显良政善治，当中青年发展工作紧扣《青年发展蓝图》，积极装备青年所长、纾解青年发展痛点，助力青年融入并服务国家发展大局。他指《施政报告》推出多项新举措，包括善用内地资源深化爱国主义教育、举办AI体验活动；同时顺应国家发展趋势，开拓金融、航天、高端科研等内地实习及培训机会，以及联合国机构实习机会等等，他乐见特区政府持续协助青年厚植家国情怀，全面提升其综合素养与国际竞争力，把握时代机遇。