5年共1073公务员遭惩处 涉滥用职权订场、动粗及迟到1小时等行为

政府表示绝不姑息违法违规的公务员。立法会公务员及资助机构员工事务委员会会议今日（28日）讨论有关公务员纪律优化措施，在过去五个财政年度，共有1073名公务员因干犯或被裁定严重的不当行为或刑事罪行，须接受正式纪律行动和惩处。有议员询问有关公务员主要涉及何种违纪行为，公务员事务局局长杨何蓓茵举例，当中包括老师使用“极之不合适”的教材、利用职权预订体育馆场地、和同事动粗、迟到1小时、于超级市场偷取货物及售卖冒牌手表等等。

过去五个财政年度  214名公务员被免职

过去五个财政年度，有2080人因干犯性质较轻微的不当行为而须接受简易纪律行动，须接受正式纪律行动和惩处的人员中，有214人被免职；而在2024/25财政年度，有194名公务员须接受正式纪律行动和惩处，当中有25人被免职，须接受简易纪律行动的则有458人。

杨何蓓茵举例有老师使用“极之不合适”教材、有公务员利用职权预订体育馆场地、迟到1小时及售卖冒牌货等行为被惩处。资料图片

立法会公务员及资助机构员工事务委员会会议讨论有关公务员纪律优化措施。资料图片

过去五个财度共有1073名公务员因干犯或被裁定严重的不当行为或刑事罪行，须接受正式纪律行动和惩处。资料图片

吴杰庄查询过去接受惩处的公务员主要涉及什么违纪行为。资料图片

梁子颖希望有公平公正机制处理涉及公务员的投诉，并优化上诉机制。资料图片

选委界吴杰庄询问当局有否用智能科技协助审核公务员工作效能；以及过去接受惩处的公务员主要包括什么违纪行为。

有官校老师使用“极之不合适”教材被革职

公务员事务局局长杨何蓓茵回应指暂时看不到使用智能科技的空间。至于违纪的行为，她举例指涉及革职的惩罚方面，有官校老师使用“极之不合适”的教材，对学生学习有负面影响以及严重损害教师专业形象，另外有人连续缺勤14天以上，也会处以革职惩罚。

体育馆主管滥用职权替朋友订场 迫令退休

迫令退休方面，她举例指有一个在体育馆任职的主管人员，通过部门公务帐户预订系统，利用职权替朋友预订场地；严厉谴责方面，有一个在政府场地工作的人员，在值勤期间和另一同事推撞动粗，处理严厉谴责加处罚一个月薪金。

谴责方面，她指有一名公务员因盗窃被刑事起诉，没有上报部门，并在新冠在家工作期间出庭应讯，涉及擅自缺勤，因此处以谴责以及处罚四分之一个月的薪金。

司机迟到1小时被书面警告

她又表示书面警告会致一年内不可晋升，口头警告则为半年。书面警告的例子方面，她表示一个司机比原定工作时间迟到1小时；口头警告上，则有人在领取政府房屋津贴期间未居住在该单位内，虽然并非有心骗取政府津贴，但仍需归还津贴和利息。

超市高买处以严厉谴责

刑事罪行上，她举例指严厉谴责方面，有人员在非办公时间于超级市场偷取货物，因盗窃罪成立，处以严厉谴责及罚款；谴责方面，有公务员在网络出售假冒名牌手表，违反商品说明条例，处理谴责加罚款。

杨何蓓茵又指在部份情况下，退休金可被取消、暂停支付或扣减，包括故意隐瞒部份对批予退休金的关键事实；为逃避纪律处分程序而退休；如人员在领取退休金时，发现在任职公职期间干犯刑事罪行，而该罪行为行政长官核证为对香港造成严重损害，或令人对公职服务大失信心。

梁子颖冀有公平公正公务员投诉机制  优化上诉机制

工联会梁子颖建议局方只处理具名投诉，因有公务员反映，部分匿名投诉属于诬告、制造混乱，或属于憎恨同事才投诉，因此希望有公平公正机制并优化上诉机制。

杨何蓓茵表示过往有从匿名投诉中，成功查证真有其事，因此如完全要求具名，或会“放生”一些个案。她强调局方会调查十分小心，也要有事实根据才会启动程序。

另外，公务人员管理命令、公务人员纪律规例均属于行政命令，杨何蓓茵指，需要仔细的草拟程序，以及行政长官会同行政会议批准，预计2026年生效，因需要请律政司法律草拟。她指目前负责草拟的人员仍有很多草案需处理，希望可尽快完成。

民建联颜汶羽询问简化程序后处理时间快了多少，杨何蓓茵表示在正式纪律行动中，不计算调查时间，由通知涉事人员展开纪律聆讯，到征询公务员罪行委员会对惩罚的建议，有81%个案可以在9个月内完成；而干犯刑事罪行或不需要召开纪律聆讯的个案，平均有96%个案可以在三个月内处理好。

她又表示，过往有个案人员没有合理理由而缺席聆讯，导致需要进行15次聆讯，最终耗时20多个月，相信使用现在的简化程序可以快很多。

记者：曾卓琳