【更新】解决家庭医生荒危机 卑诗省改变家医支薪方式

【星岛综合报道】卑诗省的家庭医生荒引发医疗危机，省卫生厅周一宣布将从 2 月份起为家庭医生支薪系统引入新模式。

新支薪模式为家庭医生提供了另一项选择，标志着这有别于目前主要根据每天看病人数的按服务收费模式。新模式考虑了以下因素：
‧       医生与病患者接触的时间
‧       医生每天看病的人数
‧       医生透过其诊所支持的病患者数目
‧       病患者面临的问题的复杂程度
‧       目前由家庭医生直接支付的行政费用

家庭医生一直抱怨省府的支付方式不合理，因为他们需要寻找和租用自己的空间，雇用自己的员工并采购设备，他们需要花费数小时做管理杂务而无法好好诊疗病患。

对于患者而言，原模式可能意味着与医生相处的时间更少，也因为医生看诊时间受限，所以开放预约的时间变得更少。

缺乏家庭医生的困境也引发了骨牌效应，导致原本人手已不足的 911、救护车和医院急诊室带来了更大的压力。

除了引入新支薪模式外，省府与卑诗医生协会还达成了一项初步的医生主协议 (PMA)，其中包括几项承诺，这些承诺将更有效支持医生对病患者的照顾。

新的初步医生主协议为期 3 年， 将推动卫生厅、医生、卑诗医生协会及地区卫生当局继续合作，以实现改善医疗保健的关键优先事项，包括性别平等、原住民和解及工作场所安全。新协议并透过改进现有的替代医生支薪合约及增幅，来针对在正常工作时间后完成的工作的付费。

卑诗医生协会主席杜辛吉 (Ramneek Dosanjh) 说：“我们对这两项重大发展感到兴奋，我们相信这样将能真正帮助改善卑诗省的医疗保健。家庭医生的新支薪模式选项在加拿大是独一无二的，汇集了一系列支薪方式中的最佳选择，目标不仅是稳定全方位的家庭医生服务，并且要具持续性及带来回报。每个人都应该拥有一个家庭医生，这个新选项是朝着实现这一目标迈出的重要一步。”

8 月卫生厅宣布为初级保健提供者提供 1.18 亿元的临时资金，符合条件的医生平均每人获得 25,000 元，让医生在过渡到新支付模式的时间内，也能有稳定的薪资保障。

卫生厅长狄德安 (Adrian Dix) 承认卑诗省从疫情后一直处于医疗保健危机中。他说，全省没有家庭医生的人数已从 2003 年的约 340,000 人增加到 2017 年的 908,000 人，预计今年还会更高。自从他在 2017 年成为卫生部长以来，省医疗系统已经增加了 38,000 名新员工。

卫生厅说，新的支馨模式将激励更多医学毕业生选择当家庭医生，也将留住更多现有的医生人力。

图：星报

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