卑诗《公共利益披露法》扩展至更多公营部门组织

 

【星岛讯】由周五(1日) 起，卑诗省各仲裁处以及部分局、处和委员会的雇员将受到《公共利益披露法》(Public Interest Disclosure Act，简称PIDA)  的保护。这是PIDA分阶段扩展至更多公营部门组织的其中一步。

PIDA允许雇员向组织内指定人员或监察专员办公室 (Office of the Ombudsperson) 以保密形式分享影响公共利益的严重不当行为之资讯。

PIDA还为参与相关调查的雇员提供保护，使其免遭报复，例如降级、解雇，并阻止其他会对该雇员的工作条件产生不利影响的措施。PIDA亦会确保接受调查的雇员得到公平对待。

省政府于2018年通过了PIDA，以回应监察专员2017年《失效：2012年卫生厅终止雇佣及相关事项》报告。

PIDA于2019年12月1日生效，目前适用于政府部门和立法机关独立办公室的雇员。PIDA扩展至其他公营部门组织，例如局、处和委员会，将使卑诗省的情况更加贴近加拿大其他地区。

2022年12月，更多局、处和委员会将与公营企业一起纳入PIDA的适用范围。鉴于疫情对某些部门的影响，包括卫生局和教育部门在内的其他组织将在2023年和2024年陆续被纳入。

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