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安省新法例明年生效 求职广告须列人工范围兼披露AI筛选
【星岛综合报道】安省一项规管招聘资讯透明度的新法例将于2026年1月1日正式生效，届时，聘用25名或以上员工的公司，在公开招聘时须披露更多关键资讯，包括是否使用人工智能（AI）筛选求职者，以及职位是否属实际空缺。
【求职陷阱】Canadian Tire 分店雇主涉克扣外劳薪酬 遭罚款逾11万元
【星岛综合报道】联邦政府确认，多伦多怡陶碧谷（Etobicoke）一间CanadianTire分店的雇主EzhilNatarajan因违反临时外国工人（TemporaryForeignWorker）计划规定，被罚款11.1万元，并被列为“不合资格”雇主。
加拿大就业市场弥漫焦虑 求职者降低期望 半数愿做兼职
《金融邮报》（FinancialPost）报道，美国市场研究公司哈里斯民意调查(HarrisPoll)为人力资源公司进行的一项调查显示，57%的加拿大求职者表示，他们认为在未来6个月找工作将是一个艰难的过程，这项调查揭示加拿大工人在求职过程中感知或遇到的障碍正不断增加。