卑诗总雇员工会或酿工潮

【星岛综合报道】卑诗省总雇员工会与公共服务机构的谈判破裂，可能会导致工会行动。双方最初的讨论是积极的，但在周一当总雇员工会和公共服务机构谈判时陷入僵局。

总雇员工会总裁史密斯 (Stephanie Smith) 解释说：「雇主没有提出反对意见，所以当时他们没有给我们任何可以合作的方案，所以我们中断了谈判。」

史密斯又说，代表包括消防员和惩教人员在内的广大公共服务人员的工会，希望在未来两年内至少加薪5%，并提供生活费用条款和工资保护，以免受通货膨胀的影响。

​​这提议超过上一份协议中每年2%的涨幅，但总雇员工会将其归咎于通胀，通胀已飙升至创纪录高位。

「通胀正在侵蚀工人工资的实际购买力。」经济学家斯坦福（Jim Stanford）说。「加拿大的工资在去年只增长了3%到4%，但价格上涨的速度是原来的两倍，接近 8%。」

卑诗省总雇员工不确认成员是否，以及何时会罢工，只是说希望将对公众的影响降到最低。「工会行动可能以不同方式进行，可能是加班禁令，也可以是所谓的弹性工作。」史密斯说。 

省政府相信可以避免采取行动，并在一封电子邮件声明中，「尊重卑诗省公共部门的所有员工，我们相信将通过集体谈判过程达成协议。」

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