港青湾区就业计画恒常化

劳工处在会展举行“大湾区青年就业计画”招聘博览，大批求职者到场寻找心仪工作。

（星岛日报报道）为促进本港青年的事业发展，劳工处“大湾区青年就业计画”于本月1日起恒常化，每年预算开支约1亿元，惠及1000名大学毕业生。劳工及福利局局长孙玉菡昨日在计画启动礼致辞时表示，劳工处已接获80多家企业提供超过800个职位空缺，希望更多企业可参与计画。同场设有招聘博览，有20多家机构提供逾400个大湾区内地城市职位空缺，招聘于2021年至今年获学士或以上学位的香港青年，月薪不低于1.8万元。多名参展商和求职者接受本报访问时均表示支持计画，因有助他们招揽人才或在职场发展。
在香港和大湾区内地城市均有业务的企业可参与计画，经计画网页提交职位空缺。企业须按照香港法例，以不低于1.8万元月薪聘请合资格青年，并派驻他们到大湾区内地城市工作及接受在职培训。政府会按每名受聘人士向企业发放每月1万元津贴，为期最长18个月。而参加计画的青年必须为香港居民，可合法在香港受雇工作，并于2021年至今年获颁学士或以上学位。
孙玉菡：委聘有经验机构支援

 

政府于2021年1月试行计画，获得400多家机构提供近3500个职位空缺，有逾1000名毕业生入职，参与企业及青年对计画的评价非常正面。孙玉菡指，计画试行后得到各界支持，故决定恒常化。政府今次亦推出新安排，委聘在内地有丰富服务经验的香港机构，为到大湾区发展的青年提供针对性支援。

 

他续说，相信参与计画的青年到大湾区内地城市工作，可帮助他们建立内地人际网络及认识内地营商环境，将来不论选择留在大湾区内地城市、在更广阔的内地或回港发展，都是无任欢迎。他又指，见到不少第一届完成计画的青年都回流香港，贡献社会，对此感到高兴。
同场招聘博览  求职者逼爆

 

招聘博览昨日人流不少，多名求职者在填表区埋头苦干，有求职者接受即场面试。Lily正在香港中文大学修读新媒体相关的硕士学程，希望找到与数码市场推广相关的工作，她解释，到生活成本较低的内地工作，但可领取香港水平的薪金，比在港工作及生活容易储到积蓄。她已即场接受面试，有信心进入第二轮遴选。

 

文创消费品公司马克图布招聘的岗位包括产品设计师、视觉设计师、抖音运营和营销策划，月薪1.8万元以上，截止中午已收到约50份申请，暂未有为招聘人数设限。参展商代表周女士指公司产品的受众不局限于内地人，一向接触多地文化的香港青年有更广阔的视野，更有利公司的业务发展。她又指该公司首次参与计画，而月薪不低于1.8万元确比内地求职者薪金为高，但因公司可获津贴帮补，对招募更优秀的人才有很大帮助。

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