加國就業連兩月下行 7月份流失3.1萬職位

■加國7月流失3.1萬職位，失業率續企穩4.7％歷來低位。CBC

加國就業市場連續第二個月錄得職位流失；加拿大統計局公布，全國7月份職位流失3.1萬份，失業率仍保持在歷史低位的4.9％。

統計局表示，7月份職位流失3.1萬份，是連續第二個月錄得職位流失；6月份職位流失4.3萬份。7月份公營部門職位流失5.3萬份，但部分被商品生產職位增長2.3萬份所抵銷。

經濟分析員普遍預期加國7月份會錄得職位增長1.5萬份。

加拿大的勞動力市場仍然異常緊張，全國有超過100萬個職位空缺；令失業率保持在1976年有紀錄以來低位的4.9％。

但統計局表示，截至7月底止，加拿大有大約100萬人被正式列為失業，這意味他們想要一份工作，但又未找到；另有42.6萬人想要一份工作，但在7月份沒有找到工作，而這些人未有被正式計入失業行列中。

加拿大帝國商業銀行（CIBC）高級經濟分析員Andrew Grantham表示，7月份的職位流失，主要集中於包括批發與零售的服務業，以及教育與保健行業。

流失集中於批發與零售服務業

統計局表示，25至54歲的勞動力參與率，與疫情前相比沒有出現變化。

工資方面，與6月份作比較，工資增長速度保持穩定，平均時薪按年增長5.2％。

統計局亦關注醫護人手短缺的問題，尤其護士。

根據統計局的數據指出，有超過五分一護士於7月份需要加班工作，這是1997年有紀錄以來的最高水平；其他範圍的員工，7月份需要加班工作的比例約10％。

在加拿大面對第七波疫情下，有11.2％護士至少在一周內的部分時間請病假。

加拿大中央銀行正密切關注加國的就業數字，因正準備9月份的議息會議是否作出另一加息決定。

以省份區分，安省的失業率由6月份的5.1％，7月份上升至5.3％；卑詩省失業率亦由6月份的4.6％，到7月份上升至4.7％；亞省則由6月份的4.9％，到7月份下跌至4.8％；而7月份失業率最高的省份是紐芬蘭與拉布拉多省，達10.2％。

多倫多7月份錄得的失業率為5.9％（6月份為6.1％），溫哥華4.7％（6月份5％），卡加利5％（6月份5.5％）。

 

 

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