最低工资｜罗致光指非合适时机讨论一年一检 冀委员会有商有量

每两年检讨一次的最低工资，去年冻结于每小时37.5元水平。劳工及福利局局长罗致光于网志表示，最低工资委员会现正进行新一轮法定最低工资水平的检讨，并于今年10月底之前提交报告，让行政长官会同行政会议作出决定。

罗致光表示，委员会于今年4月20日至5月31日，进行为期6星期的公众咨询，咨询期将于周二（31日）结束，呼吁社会人士把握时间，提交书面意见。他指，希望委员会能在有商有量、互谅互让的气氛下，就法定最低工资的建议水平达成一致共识，并于今年10月底之前提交报告，让行政长官会同行政会议作出决定。

罗致光呼吁社会人士把握时间，提交书面意见。资料图片

罗致光指，若社会滋生一种政治风气，“企硬”是“道德高地”，“让步”是“放弃原则”，凡事只看谁的“拳头”大，谁人大声谁正确，就只会加深社会分歧和撕裂，多方平台亦难以发挥功能。

罗致光续指，过往委员会检讨最低工资水平都是每两年进行一次，按现行的机制，检讨过程中所需要的研究、分析及咨询等工作，只能在每两年检讨一次的框架下完成，除非要大量压缩研究、分析及咨询过程，或改以方程式调整最低工资水平，否则“一年一检”是不可行。他又指，委员会的检讨工作仍在进行中，故现时非合适时机讨论日后是否“一年一检”，相信待委员会提交报告后，社会在适当时候可以重新讨论这个问题。
 

 

 

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