庫克獲1200萬獎金 有史以來規模最大

庫克在2018財年獲得1200萬美元年終獎金。資料圖片

蘋果公司過去一年的營收和利潤曾創下歷史新高,且公司市值一度超越一萬億美元。為此,公司首席執行官庫克(Tim Cook)在2018財年獲得有史以來規模最大的年終獎金——1200萬美元。

蘋果公司在8日提交的一份文件中稱,在截至到9月29日的2018財年,庫克一共獲得1200萬美元年終獎金。據彭博社報道,再加上他的300萬美元薪酬,從他的10年股票獎勵中獲得的價值1.21億美元的股票,庫克獲得的酬勞共計1.36億美元,外加約682000美元的津貼。獎金與營收和運營收入目標掛鉤,後兩者資料相比上一年均上漲16%。
只不過,明年再保持這樣的成績會相對困難。蘋果上周宣布,大中華區和其他地區的iPhone需求低於預期,並下調公司的營收預測,這在近二十年來還是頭一次。市場對該聲明的反應立即表現在公司股價上:此後公司股價暴跌12%。
蘋果的另外四名高管也獲得了400萬美元的獎金,從而每人獲得的總薪酬均高達2650萬美元(其中包括工資和股票獎勵)。部分股權與股票收益目標掛鉤;剩餘的股權,只要他們仍舊在蘋果工作,就可以獲得。
庫克的酬勞大部分來自他於2011年獲得的大量股票獎勵,彼時他剛接替喬布斯,擔任蘋果首席執行官一職。該股票獎勵按年支付,逐漸遞增。庫克每年獲得的股票數量部分取決於蘋果公司的股票相對於其他標普五百指數公司的表現。八月份,由於蘋果的股票表現在三年當中超越了三分之二以上的公司股票表現,庫克因此獲得了560000股股票。
在上一財年,蘋果的股票回報率為49%,包括再投資股息。該回報率幾乎是標準普爾的三倍。
另一方面,庫克8日接受CNBC採訪時稱,去年下半年中國市場開始放緩,他預計下滑將是暫時的。庫克還表示,蘋果的生態系統被低估了,華爾街對該公司「理解不足」。
庫克還抨擊高通,這表明兩家公司幾乎不可能在持續不斷的法律糾紛中達成和解。「我們與高通之間的問題在於,他們的政策沒有許可。我們認為這是非法的。」庫克說,「其次,他們有義務在公平、合理和非歧視的基礎上提供專利組合。但他們沒有這樣做,他們收取的價格過高。」
這兩家公司多年來一直在進行訴訟大戰。蘋果指責高通採用不公平的專利許可做法。高通則指控蘋果侵犯專利權,並已在中國和德國申請iPhone銷售禁令。

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